Читайте также
Покер Дом зеркало
Блоки AEROC


Подбор домашнего персонала

Подбор домашнего персонала

Поиск домашнего персонала – действительно сложная задача. Всякому, взявшемуся за ее решение, предстоит из множества кандидатур отобрать именно того человека, который будет выполнять порученную работу так, чтобы вас это полностью устраивало. Работа нанятого работника должна соответствовать вашим представлениям о содержании дома, качестве уборки или садовых работ, вашим принципам и подходам к воспитанию детей. Нелегко выбрать человека, которому вы станете доверять свой дом и своего ребенка, чтобы иметь возможность самому спокойно работать и отдыхать.

Приступая к поиску работника, сначала стоит обдумать как следует сделать подбор домашнего персонала.

Хотя универсальных способов и не существует, мы все же дадим вам ряд реально небесполезных рекомендаций. Следуя им, вы с высокой вероятностью избежите ошибок в найме домашнего персонала и найдете человека, чья работа вам понравится.

Стоит четко осознавать, что уровень квалификации и образования наемного работника, культурный и интеллектуальный уровень — вещи прямо взаимосвязанные. От того, каков уровень работника, будут зависеть во многом и ваши отношения. Постарайтесь реалистично оценить, что для вас уместно, а чего вы действительно хотите избежать.

Необоснованно высокие ожидания и запросы часто приводят к разочарованиям. Вряд ли возможно получить за одну (к тому же скромную!) зарплату работника, который будет обеспечивать полноценный уход за детьми и одновременно выполнять солидный объем домашней работы. Скорее, вы не дождетесь ни того, ни другого. Человек, готовый взять на себя неразумно большой объем работы, скорее всего, окажется безответственным и недобросовестным работником. Чтобы избежать таких ошибок, четко формулируйте предполагаемые объемы работы и перечни желаемых квалификационных требований.